CDI - Ressources Humaines

Gestionnaire de Paie H/F

vue-aerienne-site-production-CONDAT-Chasse
Dans le cadre d’un remplacement, nous recherchons un gestionnaire de paie F/H, rattaché(e) à la responsable des affaires juridiques et sociales.

Service : RH

Dans le cadre d’un remplacement, nous recherchons un gestionnaire de paie H/F. Rattaché(e) à la responsable des affaires juridiques et sociales, vos missions seront les suivantes :

  • Elaboration des paies de trois structures (vérification des heures supplémentaires, primes, calcul des avantages en nature, etc)
  • Contrôle de la conformité d’application des obligations légales et réglementaires
  • Gestion des arrêts maladies et accidents de travail
  • Élaboration des statistiques (tableaux de bord, statistiques)
  • Organisation et archivage des documents sociaux
  • Tenue des dossiers RH
  • Etablissement des DUE, contrats, avenants et attestations diverses
  • Inscription des salariés aux différentes caisses sociales
  • Mise à jour des informations dans les bases de données (ADP)
  • Suivi des congés des salariés et RTT
  • Préparation, remise et explication des soldes de tout compte
  • Suivi des dérogations de la mutuelle obligatoire
  • Traitement des questions diverses des salariés sur tous les sujets concernant la paie et le social
  • Suivi et gestion des contraventions.

Profil recherché :

Nous recherchons une personne avec les compétences techniques suivantes :

  • Règles de base de la paie
  • Législation sociale et contraintes légales en matière de rémunération
  • Réglementation en matière de gestion du personnel
  • Droit de la Sécurité Sociale
  • Rôle et fonctionnement des institutions et organismes sociaux
  • Maîtrise de certains comptes du plan comptable
  • Logiciel de paie (ADP)
  • Pack office
  • Maîtrise de la langue anglaise appréciée

Rigoureux(se), avec un sens du relationnel développé, vous savez conduire des échanges avec discrétion, confidentialité et impartialité. Les missions associées à ce poste de gestionnaire de paye H/F nécessite une précision et une fiabilité dans la gestion des chiffres. Il sera parfois nécessaire de faire preuve de persévérance pour identifier les erreurs. Vous avez l’habitude de gérer les payes et vivez sereinement les pics de charge associés. Votre regard neuf sera pour nous important pour faire progresser nos pratiques.

Expérience :

  • Ressources Humaines : 2 ans (Souhaité)

 

 

 

: CDI
Date de parution de l'offre : 07-03-2018
Date de début de contrat : 01-09-2020
Horaires du poste : Journée
Lieu du recrutement : Chasse-sur-Rhône
Contact : Sandrine JACQUET